Автор: Последнее обновление статьи: 11.04.2019
Содержание
Проблемы в семье из-за работы. Семья и работа, как их совместить
Все ходят на работу и все бывают в семье, отсюда и проблема совместимости работы и семьи
Семья и работа, или, если сказать более обще, — дом и всё связанное с домом, и другое, что находится за его пределами.
Именно так:
— для большинства из нас, жизнь протекает в двух пространственных и временных измерениях — жизнь в семье и жизнь на работе.
Безусловно, это две разные системы, иногда, как два разных мира.
И, часто, эти системы, вернее, наше существование в них, порождают проблемы в нашей жизни.
Бывает настолько серьёзные проблемы, что они разрушают семью. Или, что реже, настолько влияют на работу, что делают её невозможной.
Попробуем разобраться в этих проблемах.
Проблемы в семье из-за работы, а на работе — из-за семьи
Семья и работа — разные ипостаси и статусы
Дома мы находимся в одной ипостаси и во множестве статусов.
Ипостась здесь, если можно так сказать, — «домашний человек» — человек дома.
А статусы: муж (жена), родитель, хозяин, и прочие. Это зависит от имеющихся отношений под крышей домашнего очага.
На работе ипостась — работник. А статусы: подчинённый, начальник, сослуживец, коллега, и прочее.
Как правило, эти ипостаси настолько разные. Что мы, посмотрев на себя со стороны, сами удивляемся своим метаморфозам дома и на работе.
Семья и работа, действительно, — два мира. И оба наших, ибо, они реально есть в нашей жизни.
Но это, в принципе, не проблема.
Проблема в том, что это переключение, переход из одной ипостаси в другую, зачастую происходит инерционно.
То есть, человек, находясь фактически уже в другой ипостаси и в соответствующих ей статусах, не может полностью или частично переключиться на неё.
Иначе говоря: Не может «отойти» от работы дома, в семье.
И, почему-то, значительно реже, перейти в ипостась работника, придя на работу.
Это обстоятельство, вообще-то, легко объясняется:
— Дома, находясь среди «своих», можно не напрягаться вообще. И со сменой своей ипостаси, как психического переодевания, в частности.
— А на работе: и люди и обстоятельства, делают это затормаживание, зачастую, не допустимым и не простительным.
Семья и работа, как совместить
Другая проблема несовместимости семьи и работы вытекает из-за разницы статусов: часто, они кардинально противоположны.
Например, на работе — начальник, дома — примерный семьянин.
Или на работе — офисная богиня местного разлива. А дома — домохозяйка и образцовая мать. И так далее, и тому подобное.
Сделать переход, практически мгновенный, с одного статуса в другой, довольно затруднительно.
А, некоторые, если эти статусы не были в семье заведены и не определены предыдущей семейной жизнью, не считают нужным это делать.
А, в лучшем случае, только слегка корректируют своё домашнее поведение. Одев домашний халат, вместо рабочей робы или костюма с галстуком.
Примеры из жизни, как совместить работу и семью
Вот, картинки из семейной жизни, которые знакомы, если не всем, то очень многим:
— На работе я властный начальник, а дома муж и отец, от которого требуется тоже проявить некоторые командные функции.
А я устал на работе, я хочу дома отдохнуть от этого.
— На работе на меня все, кто хочет, кричат и понукают. Я здесь бесправная рабыня, и домой пришла — та же самая картина.
Как я устала от этого! Я, в конце концов, тоже человек.
Знакомая картина, не так ли?
Это ещё одна проблема совместимости жизни в семье и на работе:
— Человек осознанно или не осознанно хочет, чтобы его жизнь в семье не была такой же, как на работе.
Это естественно и понятно: то, что мы получаем негативного на работе, не должно продолжаться дома.
Более того, даже позитив, в семье нам требуется другой, чем тот, что мы получаем на работе.
А какими уходим на работу из дома, — как совместить семью и работу
Как правило из дома, из семьи, мы выходим отдохнувшими и бодрыми (нам же работать надо). А какими мы приходим с работы?
Нет, мы уже не приходим, мы «еле ноги волочим», «мы еле живые».
Туда — живой человек, обратно «труп». И это ещё одна очевидная проблема.
В особенности, если этот «труп» дома принимают таким, «как-будто я с гулянки вернулся».
Кто сказал, что домашние заботы и домашняя жизнь не требуют времени и усилий? Что это сплошной шоколад ложками и «тихое семейное счастье»?
Посочувствуйте этому человеку, ибо, не ведает он, что такое семейная жизнь.
В реалиях, здесь, и хронометраж проводить не надо:
— Ежу понятно, что семейная жизнь требует, как минимум, столько же психической и физической энергии, как и работа. А то и больше.
Если на работу мы тратим от десяти часов и более в день. Если в выходные, мы, убитые буднями, не можем, извините, жопу отодрать от дивана или от компа.
То, что у нас остаётся на семью? А ничего! В соревновании «семья и работа», работа побеждает.
А жить надо: надо выполнять свои семейные обязанности и просто жить семейной жизнью.
Вот, в этом коротком времени, которое нам остается от времени на добывание «хлеба насущного» — от работы.
И что имеем?
Семья и работа, что нам даёт такая жизнь
Семейная жизнь, при таких раскладах и при таком образе жизни, получается, проживается на износ, в полном смысле этого понятия.
Семья и работа, как совместить? Реалии жизни:
— Муж приносит домой зарплату. Жена: И это всё!?.
— Жена приходит с работы «убитая». Муж: И зачем ты на эту работу ходишь? Сидела бы лучше дома!.
Непонимание близкими людьми ваших проблем на работе. Отсутствие её оценки и значимости для вас. Недовольство её оплатой.
Это ещё одна из проблем совместимости жизни в семье и на работе.
Работа в интернете и семья, как совместить
Это особый случай, в котором фокусируются, мало того, что все перечисленные выше проблемы, но и дополняются новые.
Например, упорное нежелание понимать, что вы на работе, находясь дома. И вообще, что вы работаете, а не «играетесь в интернете».
Даже, если эта работа начинает приносить доход выше того, что вы получали бы ежедневно находясь вне дома по 10 часов.
Само присутствие одного из супругов «дома на работе» порождает много непривычных для семьи казусов. Которые требуют от всех членов семьи понимания.
А оно у нас есть, в повседневной гонке семейной жизни?
Если и есть, то, часто, мало.
А плюс к тому… следующая проблема совместимости семьи и работы:
Наши эмоциональные проявления, по поводу значимости работы и семьи
Согласитесь, что на работе, где всё, как правило, зарегламентированно. И каждому из нас строго озвучен в инструкциях и правилах список «нельзя и льзя».
Мы, если не хотим серьёзных проблем, вплоть до увольнения, не можем в открытую проявлять свою эмоциональную оценку происходящего.
Даже, если в душе у нас всё кипит от эмоций.
Куда мы несем этот эмоциональный багаж? Где мы, наконец, можем перевести общение в русло эмоций, отключив, этим самым, мозги?
Тихоня, скромница, культурная и вежливая с клиентами и коллегами, лояльная к руководству работница, дома превращается в фурию.
У которой одни эмоции. И которой, лучше, в это время, на глаза не попадаться (часто, она сама предупреждает об этом).
Образцово вежливый на работе работник, дома превращается в неудержимого хама и грубияна.
Не спешите их обвинять за такие метаморфозы.
А куда, позвольте спросить, им ещё девать свои накопившиеся эмоции?
Загнать внутрь, чтобы в один «прекрасный день» скончаться от инсульта-инфаркта. Будучи «надо же, а, ведь ещё совсем молодой»?
Вероятно, это ещё не все проблемы совместимости семьи и работы. Добавите, при желании, в комментариях, при обсуждении.
Но и этих вполне достаточно, чтобы понять, как нам всем тяжело жить вечно воюя на два фронта: на работе и в семье.
Семья и работа, как совместить? И как же облегчить свою участь
По-моему, единственный вариант для всех и каждого:
— Это понимать эту проблемность совместимости семьи и работы. И всячески стараться уменьшать её последствия.
Как?
Мозгами, душой и телом. И для себя, и для своих близких людей, для своей семьи.
А как вы думаете, дамы и господа, семья и работа, как совместить?
Ещё статьи по этой теме
Отношение к работе — исполнитель, управленец, творец
Как решать бытовые проблемы в семье? Пример из жизни семьи
Советы жёнам от мужей, мужчин — как быть хорошей женой
Семейные обязанности и свобода мужа, жены, человека
Быт семьи – семейные обязанности – кто что должен
Что главное в семье? Отношения счастливых личностей
Жена должна, муж должен — правила семейной жизни
Глава семьи — жена должна подчиняться мужу? Нужна ли покорная жена?
Муж ничего не хочет – безынициативный муж. Что делать?
А еще на работу жена идет красивая, в лучжих платьях, в красивой прическе. Это для сотрудников. А дома для мужа — бигуди и халат. Если спросить «почему так», ответит «меня же НИКТО не видит». Т. е. на работе люди, дома — никто. Но это скорее к теме об уважении.
Да, Оля, спасибо, это существенный момент. Я его упустил. При всей его, вроде, незаметности и привычности, он, по-моему, играет очень большую роль.
В самом деле: на работу мы идём подтянутые, принаряженные, а дома в трусах и в халате.
Это ещё одна проблема совместимости работы и семьи, хотя, на первый взгляд, кажется, причём здесь работа? Работа здесь при том, что мы женились, выходили замуж, не за человека в трусах и халате, расхристанного, а, как раз, за того человека, которого видели вне его домашних привычек. В том числе, и в рабочей обстановке.
По моему, сейчас тема бигуди и халата для мужа, скорее уже сложившийся годами стереотип. Все гораздо проще, дома, для того, чтобы хорошо выглядеть, нужно просто сделать так, чтобы никто не видел, как тебе это удается. А поскольку, это не всегда получается, вот и видят наши ненаглядные, какой ценой вся эта «красота» дается. Есть определенные вещи, которые например супруг, не должен видеть ни при каких обстоятельствах. Думаю, что если женщина, в первую очередь уважающая СЕБЯ, всегда будет выглядеть достойно и на работе и дома. :-)
Да, уж-ж… Скажу вам, женщины, мужской секрет: Видеть, как женщина «чистит пёрышки» — зрелище неприятное и не для слабонервных и впечатлительных — можно и импотентом на эту женщину стать.
И вообще: самый оптимальный вариант, который должны фибрами души чувствовать и женщины и мужчины, когда партнёр всегда и при любых обстоятельствах, если, уж, сексуально и по человечески не привлекателен, то, хотя бы, не безобразен.
Вот, о том и речь! :-) только вот, если для тебя твоя супруга (супруг) не привлекателен ни в каком отношении, даже супер — красавице(-цу), ничего не светит! :-)
это сделать не просто, на самом деле, но обязательно надо. Чтобы разговор на служебные романы не перешел
Красота, понятие весьма относительное. Например, думаю, если есть любовь или просто есть позитивное отношение к человеку, то он, всегда, представляется нам, как минимум, симпатичным. А женщина ( а мужчина женщине), вдобавок, и сексуально привлекательной.
Не просто сделать что? Выглядеть достойно на работе и дома? Да, не просто, а кто сказал, что будет легко, надо над собой работать, расти, развиваться и т. д., вот тогда и не будет «мучительно больно, за бесцельно прожитые годы», а как результат, выискивание причин, где и когда, нас так жестоко обманули! :-)
кстати о росте и развитии. Должен ли мужчина взять на себя большую часть бытовых проблем и дать женщине возможность делать карьеру и зарабатывать больше денег (если у нее есть такая возможность, разумеется)?
так женщины даже в магазин или к подружке накрашенными ходят. А с мужьями иначе.
Ну, а почему бы и нет? Всё зависит от внутренних отношений мужа и жены и от их договоренностей между собой. А в этих договоренностях будут присутствовать и интересы каждого и семьи.
Конечно, если эти договорённости не будут достигнуты, то возникнет мощный конфликт — семейный кризис.
Скажу иначе: во-первых не должен, а может ли. А во-вторых, понимает ли он, признает и мирится с этим фактом. Эта тема, думаю, значительно шире… Но, если понимает и помогает, почему бы и нет. Хотя, зная, задетое мужское самолюбие в нереализацию себя, как добытчика и кормильца семьи, бывают и «заскоки».
Согласен, Ваш ответ более правильный.
Добрый день, Владимир, спасибо за старания, приложенные к статье. Эта тема сейчас волнует многих людей, и вы хорошо подметили все её аспекты. Благодарю также за то, что вы побуждаете задуматься своих читателей над этим вопросом. Вот, что я нашёл для себя: нужно ставить брак на первое место в своей жизни и выделять время для общения с супругом (супругой). Чем плотнее рабочий график, тем важнее специально отводить время для семьи и делать все возможное, чтобы этим планам ничего не помешало.
В очень мудрой книге написано: «Так что их уже не двое, они — одна плоть. Итак, что Бог соединил, то человек не должен разделять» (Евангелие от Матфея 19:6). Раз нельзя позволять никому вклиниваться между вами и вашим спутником жизни, то зачем позволять это работе?
Дениел, вы абсолютно правы: проблема «семья и работа» одна из важнейших в человеческом бытии и его осознании. А в особенности: в чувственных аспектах жизни любого человека.
Ибо работа, причем любая, это — социализация человека, без которой он не может состояться и развиваться как человек и как личность.
А семья — это способ жизни, как, собственно, и жизнь без семьи.
Как это совмещать!? Сколько здесь аспектов, проблем и коллизий!
Как может показаться странным, но для меня, как автора статьи, очевидно:
— Нет и не может быть единого подхода — единого алгоритма, при установлении отношений между работой и семьёй (личной жизнью).
Например, для кого-то работа — способ добывания денег. А семья — это главное в жизни.
А для кого-то: работа — это всё — это жизнь, её смысл. А семья — лишь что-то вторичное — на втором плане.
И так далее, и тому подобное.
То есть, в нынешних реалиях и представлениях-идеях нельзя сказать однозначно: вот это правильно, а вот это нет.
На мой взгляд, главное не ошибиться и чётко и однозначно решить: Что мне нужно, что для меня главнее — работа или семья? Как совмещать это? И прочие моменты здесь.
Чтобы самому не мучиться и не мучать других людей — партнёров по своей жизни.
Типа, чтобы не было такого: муж хочет жить так, а жена по-другому.